4月7日，在集團2021年科技工作會上，公司榮獲2020年技術管理科技創(chuàng)新工作優(yōu)秀單位，“四新技術”推廣應用優(yōu)秀單位表彰。本次表彰也是公司首次入選集團技術管理科技創(chuàng)新工作A級優(yōu)秀單位。
2020年，公司技術工作持續(xù)加強，一是不斷抓實技術工作。技術管理組織機構日趨完善，技術人員配置不斷加強，同時強化技術支撐，改善內部溝通與協(xié)作，提高工作效能。強化對工程項目的技術前期管理，牽頭項目部分析工程項目上的技術難點及風險點，并明確管控措施，同時編制施工組織設計與專項方案的編制計劃，做到事前控制，改進了各類方案的及時性。二是持續(xù)加強人才隊伍建設。組織技術業(yè)務系統(tǒng)培訓，同時對新進入技術崗位的人員進行基礎技術知識的應知應會培訓和考試，提升了在崗技術人員的業(yè)務能力和管控能力。三是正確認識科技形勢，鼓勵技術工作者科技創(chuàng)新。2020年公司獲發(fā)明專利1項，實用新型專利14項、新申報實用新型專利10項、獲省級工法4項、通過住建部綠色施工科技示范工程驗收1項。四是全方位推廣“四新技術”的應用。根據集團公司“四新技術”推廣應用工作要求，以及結合公司年初擬定推廣應用目錄要求，大力開展鋁合金模板技術、公路鋼筋加工機械化配套技術、上拉式外腳手架施工技術、高墩柱液壓爬模技術、薄層抹灰和預拌砂漿施工技術、工藝管道工廠化預制及裝配化技術、BIM技術應用，取得一定成效。
2021年是“十四五”的開篇之年，依據集團公司要求，結合公司自身發(fā)展要求，公司技術系統(tǒng)提前謀劃，一是繼續(xù)強化公司技術系統(tǒng)組織機構建設。加強部門內部管理，明確責任分工，提升管理效能，同時對技術相關管理制度進行一定的修訂完善，根據建筑業(yè)、集團公司及公司的“十四五”規(guī)劃，編制技術和科技創(chuàng)新工作“十四五”規(guī)劃，圍繞科技目標，完成年初下達任務。二是加強技術系統(tǒng)業(yè)務培訓工作?？偨Y管理成果，提升人員技術業(yè)務能力，減少技術管理缺失造成的各項問題。明確科技人才培養(yǎng)，重大項目的技術攻關，以及參與集團公司重大課題的研發(fā)，突出科技成果轉化，實現(xiàn)技術創(chuàng)效。三是持續(xù)強化“四新技術”的推廣應用，并全力推進公司鋁合金模板的應用。
【記者：鄭文莉 責編：張連波】
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